Formazione esperienziale
Applichiamo un metodo innovativo per la formazione e il miglioramento delle performance delle risorse umane. Elaboriamo progetti di attività formative rivolti a gruppi di lavoro, atte allo sviluppo sia delle competenze individuali che dei processi aggregativi interaziendali. Lo scopo è di aiutare le imprese in un continuo processo di crescita e di ridefinizione, intervenendo sull’efficacia della comunicazione, la motivazione dei componenti e implementando i risultati di squadra. Per questo ci avvaliamo di una rete di professionisti, psicologi, tecnici e facilitatori esperti dell’area della formazione e comunicazione.
Team building ed eventi
Forniamo una consulenza approfondita in grado di accogliere la tua idea e collocarla in una visione olistica dell’evento, punto di forza di qualsiasi nostra proposta.
Le attività di team building sono per noi atto creativo, format plasmabili sul tuo fabbisogno, per contenuti e tempistiche.
Crediamo nella trasformazione delle idee e nella loro adattabilità.
A completamento delle nostre proposte, puoi avvalerti di una segreteria organizzativa attenta al dettaglio, plusvalore tangibile per l’organizzazione del tuo evento.
La nostra sede è ubicata a Verona, vicino al Teatro Romano ma operiamo su tutto il Nord e Centro Italia.
Un unico interlocutore, uno staff di coordinatori e formatori multilingue abituato a lavorare con gruppi nazionali e internazionali, un singolo processo di fatturazione. La nostra garanzia di qualità: i profili dei nostri formatori, una comunicazione efficace ed efficiente, tempistiche organizzative ridotte, meno preoccupazioni per l’azienda nella gestione del dettaglio.
Porre il nostro intervento all’interno di un’etica di valorizzazione dell’individuo che racchiuda in un unico flusso comunicativo committente, partecipante, organizzatore e formatore. Mantenere con i nostri committenti rapporti etici di collaborazione. Curare ogni aspetto legato all’incentivazione e alla formazione esperienziale, dalla consulenza in azienda alla misurazione dei risultati ottenuti. Aiutare il committente a focalizzare fin dall’inizio gli obiettivi del suo investimento, per poterne poi valutare il ROI, sia a livello economico – finanziario che umano.
Formazione Esperienziale e Incentivazione
Il team diventa più forte. L’azienda cresce.
